QUY CHẾ VĂN HÓA CÔNG SỞ VÀ QUY TẮC ỨNG XỬ

 CỦA CÁN BỘ VIÊN CHỨC

        Thực hiện Chỉ thị số: 41/CT-UBND ngày 18/12/2007 của Ủy ban nhân dân tỉnh Bình Dương về việc thực hiện quy chế văn hóa công sở và quy tắc ứng xử của cán bộ công chức, Trường TH Hồ Văn Mên xây dựng Quy chế văn hóa công sở và quy tắc ứng xử của cán bộ công chức như sau:

I. QUY CHẾ VĂN HÓA CÔNG SỞ:

1. Ăn mặc chu đáo, tươm tất khi đến cơ quan (nam bỏ áo vào quần, nữ giáo viên mặc áo dài khi lên lớp, mặc comlê hoặc quần tây, áo sơ mi lịch sự).
2. Không nhuộm tóc màu không phù hợp phong cách sư phạm.
3. Đi đứng nhẹ nhàng, nói năng tế nhị, khéo léo.
4. Lịch thiệp, ân cần trong giao tiếp, ứng xử.
5. Góp ý, xây dựng đồng nghiệp trên tinh thần giúp đỡ cùng tiến bộ.
6. Đảm bảo giờ giấc ra vào cơ quan, giữ gìn sạch sẽ môi trường làm việc.

7.Tiết kiệm điện, nước và sử dụng đúng văn phòng phẩm, thiết bị, dụng cụ làm việc

.II QUY TẮC ỨNG XỬ:

      1. Quan hệ đồng nghiệp:

• Gần gũi, chia sẻ, tương trợ nhau lúc khó khăn
• Xây dựng, góp ý chân tình trong chuyên môn, các hoạt động
• Đoàn kết, có ý thức tập thể cao, luôn cầu tiến
• Trao đổi kinh nghiệm làm việc hiệu quả
• Vì tập thể, biết hy sinh quyền lợi cá nhân.

2. Với phụ huynh học sinh và những người xung quanh:

• Hòa nhã, tế nhị trong giao tiếp, tạo sự thiện cảm từ cha mẹ học sinh và những người xung quanh.
• Sẵn sàng lắng nghe ý kiến góp ý, xây dựng chính đáng.
• Giải thích cho phụ huynh học sinh và mọi người hiểu rõ khi có yêu cầu.
• Thực hiện tốt việc phát ngôn văn hóa, lịch sự.

       Tất cả các cán bộ viên chức-nhân viên trường Tiểu học Hồ Văn Mên thực hiện tốt quy chế văn hóa công sở và quy tắc ứng xử trong cơ quan./.

HIỆU TRƯỞNG                                                 T/M CHI BỘ

                                                                                     BÍ THƯ                           

Huỳnh Diệp Thùy Ngân                                Huỳnh Diệp Thùy Ngân